गरिमा और स्वाभिमान

श्रमिकों का शोषण करके उनका शोषण करना अधिक समय तक। वास्तव में, कार्यस्थल नियोक्ता की शोषणकारी रणनीति उदास करने के लिए योग्य में निवेश किए गए संसाधनों का एक गंभीर अपव्यय अनुकूलन और कौशल निर्माण। कम मजदूरी और उन्हें बनाकर निरंतर खतरे में होगा काम 2. श्रम क्षमता में कमी: बेरोजगार! की दक्षता में कमी की ओर जाता है श्रम बल। यह विभिन्न रियोरस के लिए है पहला, जब मजदूर काम के लिए बाहर होते हैं उनकी नौकरियां हैं। वे sLIceumb को Josing आर्थिक असुरक्षा के कारण लंबे समय तक कौशल का नुकसान होता है और गंवा सकते हो आय: आमदनी का बेमियादी em सूका असमानताओं। यह की संख्या में जोड़ता है वे व्यक्ति जो निम्न स्तर पर हैं आय, Linenmployed व्यक्ति सामान्य हैं गरीब। इसलिए, बेरोजगारी जोड़ता है नीचे दिए गए व्यक्तियों की संख्या गरीबी का ताँता। द्रव्यमान की अवधि के दौरान बेरोजगारी, गरीबी की सीमा और आय की असमानताएँ बढ़ जाती हैं। 5. की असमानताओं की ओर जाता है काम निवास। ई कामगार उपयोग नहीं कर रहे हैं एक लंबे समय के लिए अपने कौशल, वे कार्यकर्ता बाहर हैं hite एक लंबे समय के लिए नौकरी, उनके काम की आदतें और कार्य संस्कृति बदल सकती है। सुस्ती और जल्द ही वे हार गए बेगो र्क दूसरा, बेरोजगारी उनका कौशल क्योंकि कौशल इतने लंबे समय तक रहता है जैसा कि यह प्रयोग किया जाता है उन्होंने मऊ सेवा अभिनय किया है और निरंतर करने की क्षमता और निरंतर परिश्रम करना। बेरोजगारी आर्थिक कठिनाइयों की ओर जाता है, अभाव आईवर्क और आय इसे मुश्किल बना सकते हैं श्रमिकों को पर्याप्त भोजन प्राप्त करने के लिए। वे कमजोर हो सकता है और शारीरिक रूप से खो सकता है शक्ति। वे अतिसंवेदनशील हो सकते हैं रोग, इसलिए, श्रमिक सक्षम नहीं हैं कड़ी मेहनत और प्रभावी ढंग से काम करने के लिए। यह प्रभावित करता है उत्पादन और दक्षता, तीसरा, करने के लिए बाहरी बेरोजगार श्रमिक आश्रित हैं अपने जीवन यापन के लिए कमाने वाले सदस्यों पर उत्तरजीविता, कमाने वाले सदस्य भी हैं बेरोजगारी से प्रभावित। की कमाई सदस्यों को बेरोजगारों का समर्थन करना है परिवार के सदस्य। यह कम हो जाएगा लाभ का जीवन स्तर साथ ही कामगारों को काम पर लगाया। 3. बचत पर प्रतिकूल प्रभाव: बेरोजगारी ए में बचत की दर पर प्रतिकूल प्रभाव डालता है देश। यह कई कारणों से है। सबसे पहले, नियोजित व्यक्तियों की सीमा तक बेरोजगार सदस्यों का समर्थन करना है उनके परिवार की, उनकी बचत करने की क्षमता गिर जाती है। दूसरी बात, बेरोजगार व्यक्ति खाएंगे जादू के दौरान उनकी पिछली बचत को दूर रखें बेरोजगारी की। 4. शोषण का स्रोत: बेरोजगारी उत्पीड़न और शोषण की ओर जाता है। बेरोजगारी की अवधि के दौरान, सीमित नौकरियों के लिए प्रतिस्पर्धा सरकार 6. पर बोझ बेरोजगारी एक वित्तीय बूरा लगाती है सरकार पर। सरकार विभिन्न कार्यक्रमों को शुरू करने के लिए मानसिक अवसरों का सृजन करें बेरोजगार व्यक्ति, ग्रामीण या दोनों शहरी क्षेत्रों में। 7. कार्य मनोवृत्ति में परिवर्तन: कभी-कभी बेरोजगारी आलस्य और प्रजनन करता है निष्क्रिय जीवन। बेरोजगारी पैदा करता है a काम के लिए नापसंद, यह इच्छा-शक्ति को कमजोर करता है बेरोजगार व्यक्ति की। यह छोड़ देता है बेरोजगार व्यक्ति काम करने के लिए उदासीन 8. व्यक्ति के व्यक्तित्व पर प्रतिकूल प्रभाव बेरोजगारी एक निराशाजनक और है के व्यक्तित्व पर प्रभाव को कमजोर करना बेरोजगार व्यक्ति। बेरोजगारी मानसिक पर एक सेवानिवृत्त प्रभाव पड़ता है किसी कार्यकर्ता का कैलिबर। यह लगभग उसकी हत्या करता है व्यक्तित्व। एक बेरोजगार व्यक्ति अपनी गरिमा और स्वाभिमान खो देता है। ए बेरोजगारी का लंबा दौर हताशा और अंततः की भावना समाज के लिए बेकार होने का एहसास। इस प्रकार बेरोजगारी गंभीरता से ख़राब हो सकती है कार्यकर्ता का मनोबल उसे महसूस करवाता है उस समाज को अब उसकी सेवाओं की आवश्यकता नहीं है। 9. नैतिक पतन: नैतिक पतन है बेरोजगारी के प्राकृतिक उपोत्पाद। 240 फ्रैंक ISC ECONOMICS-XI

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